Mensen hebben moeite met het accepteren van ideeën van een ander. Er is zelfs een naam voor: het not-invented-here-syndroom. Een idee wat van ‘buiten’ komt, wordt minder snel geaccepteerd dan iets wat van ‘binnen’ komt. De termen ‘buiten’ en ‘binnen’ zijn ter vertalen met binnen en buiten jezelf, je afdeling, je organisatie, je cultuur en [...]
Tags: Communicatie, communiceren, ideeën, innovatie, kennis delen, kenniswerker, Kenniswerkers, management, samen werken, Samenwerken, TED, vooruitgang
Tijdens en na het lezen van de boeken van Eckhart Wintzen, Ricardo Semler en Tom Peters bemerkte ik overeenkomsten in wat zij omschrijven als eigenschappen van optimale organisaties. Naast levenslessen en interessante ‘inside stories’ geven ze alledrie hun visie op de ideale organisatievorm. In dit artikel geef ik een kort overzicht van het denken van [...]
Tags: Creatieve Koppen, Enterprise 2.0, Het nieuwe werken, hnw, Interne communicatie, kennis delen, Kennismanagement, kenniswerker, Kenniswerkers, management, organisatie, poreuze organisatie, samen werken, Samenwerken
Wat is nu precies het nieuwe werken? Persoonlijk vind ik ‘het nieuwe werken’ nogal een vage term. Wat 1 minuut geleden nieuw was, is nu alweer oud. Het is daardoor een erg subjectieve term. Daarnaast is er ook geen vaste definitie opgesteld waardoor verschillende interpretaties zijn ontstaan. Afhankelijk van de expertise van je gesprekspartner ligt [...]
Tags: Enterprise 2.0, facilitair, Het nieuwe werken, ict, management, mens, Nieuwe samenwerken, organisatie, tam tam, techniek, tools